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nueva de transporte 4X4, con 
plazas y han agradecido a nuestro Consistorio, nuestra colaboración con la Consejería de #DesarrolloSostenible y la empresa #GEACAM, al ceder el Centro Ocupacional, el Pabellón Polideportivo y el almacén municipal, para medios humanos y materiales en la lucha contra los incendios forestales en nuestra provincia.
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Estimados vecin@s
Os adjuntamos el Listado definitivo de personas admitidas y excluidas del proceso de selección del programa mixto de formación y empleo concedido por la Junta de Comunidades de Castilla La Mancha (RECUAL) de:
a) Técnico/a-Administrativo/a
b) Profesor/a-Monitor/a
c) Alumnos/as
¡ Enhorabuena y muchas gracias por vuestra participación !
La fecha para la realización de las pruebas será el día 10 de Mayo en las dependencias Municipales
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Adjuntamos las resoluciones definitivas de las personas seleccionadas para impartir el certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas en el domicilio, dentro del programa mixto de formación y empleo (programa RECUAL) en Casas de Ves.
Se han seleccionado 8 alumnas, que cumplen con todos los requisitos establecidos en la orden que regula éste programa (título de ESO o equivalente, no disponer de la formación necesaria para poder realizar el trabajo de auxiliar de ayuda a domicilio, y ser desempleado/a, entendiendo por tales a las personas demandantes de empleo no ocupadas, inscritas en las oficinas de empleo de la Consejería de Castilla la Mancha, a fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes).
Se trata, por tanto, de seleccionar a las personas que estén en desempleo, sin ningún tipo de trabajo, y que además, no tengan la formación necesaria para poder realizar labores en ayuda a domicilio.
Todas estas exigencias vienen impuestas por la orden que regula estos módulos formativos y certificados de profesionalidad, que se recogen en las correspondientes bases. También se han seleccionado a la profesora, monitora y al técnico administrativo, siguiendo los mismos criterios y requerimientos que venían establecidos en la normativa y en las bases, que han sido totalmente objetivos y sujetos a sistema de puntuación.
El tribunal de selección, a la vista de la documentación presentada por los/las participantes, ha realizado la selección de forma objetiva y transparente, pudiendo los/las interesados/as acceder al expediente, salvaguardando el acceso a los datos de carácter personal, según la legislación existente.
¡Muchas gracias por la participación!
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Se comunica a todas aquellas personas que puedan resultar interesadas, que se han publicado las listas provisionales de admitidos y excluidos de técnico/a – administrativo/a, profesor/a – monitor/a y alumnos/as del programa RECUAL, a realizar en la localidad de Casas de Ves, a través del programa mixto de empleo y formación que realiza éste Ayuntamiento en colaboración con la Delegación Provincial de Economía, Empresas y Empleo.
Se abre un plazo de subsanación y reclamaciones, hasta el día 4 de mayo del presente año, para aportar documentación o realizar las reclamaciones que se estimen oportunas. Las listas de admitidos y excluidos se publicarán en el tablón de anuncios físicos y electrónico de dicho Ayuntamiento.
Adjuntamos resoluciones